教育(Education)狭义上指专门组织的学校教育;广义上指影响人的身心发展的社会实践活动。“教育”一词来源于孟子的“得天下英才而教育之”。拉丁语educare是西方“教育”一词的来源，意思是“引出”。以下是小编收集整理的公司安全生产总结(合集3篇)，仅供参考，希望能够帮助到大家。
第一篇: 公司安全生产总结
公司是2012年12月由XXX燃气投资(中国)有限公司，并购原通江县新星燃气有限责任公司77.5%的股权而成立的股份制企业。公司根据XXX燃气控股有限公司C1类公司管理模型，按照“8部1室”的模式内设9个部门。2013年4月公司机构调整后正式导入XXX燃气管理模型。
公司按照“实现一个目标、健全两个体系、突出三个重点、做好四项工作”的目标，开展安全生产工作。进一步完善各项安全规章制度，实行安全管理目标责任制，健全各项安全管理考核制度。按部门划分安全管理责任范围，层层落实安全生产管理责任制并签订责任书，将安全责任横向到边、纵向到底的逐层分解、逐一落实，形成管控有力、责任明确、组织健全的管理体系。在此基础上，公司安全技术部组织相关部门，对公司41项安全管理制度进行修编、评审、颁布。安全管控主要工作情况如下：
一、安全检查工作
安全检查包括日常安全检查、总经理安全检查、专项安全检查。结合安全管控要点，对工程、运行管理、CNG站、客户安检、场站、施工现场进行规范管理，有效的促进了员工安全生产行为，防范安全生产风险，提升安全生产绩效，实现安全生产目标等各项工作的落实。
公司领导、各部门负责人、安全技术部安全管理人员采取“四不两直”(不发通知、不打招呼、不听汇报、不陪同接待，直奔基层、直插现场)的形式，对现场操作岗位进行突击安全检查。检查的项目有：现场施工的规范性、操作人员的合法性、劳动防护用品使用的正确性、危险作业的管控性、设施设备的安全性、安全资料的完备性。
公司认真落实XXX集团关于安全审核的要求，审核的范围有：职业安全健康、体系建设、工程、客户、交通、节能减排、输配管理、场站管理等项目;内容涵盖：安全生产的合法性、安全生产的系统性、安全生产的规范性、安全生产管控的有效性。通过安全审核，增强了员工安全生产的意识，规范了安全操作程序，促进了安全生产文化建设。
二、安全教育宣传
为提高员工的安全意识，熟练掌握安全技术操作规程，公司完善了班组安全建设，规定各班组必须落实班前、班后会议制度，每月定期对班组安全工作进行总结，对不足项目要求落实专人，定时、定措施予以完成。公司安全技术部每月对各班组开展安全建设的情况，进行考核、分析并落实改进措施。
根据年初制定的年度安全教育及培训计划，采取“走出去，请进来”的方式开展培训。培训中严格落实备案制、考核制，使安全教育培训切实服务于管控与安全。公司严格执行新进员工、转岗员工的三级安全教育培训制度，所有新入职、转岗员工必须经过公司、部门、班组的72小时三级安全教育培训，经考试合格后方可上岗。按照国家要求，特种作业人员不仅参加规定的持证上岗培训，同时还要通过公司的一系列系统安全教育和培训。
按照国家安全生产法律、规范的要求，公司严格落实安全宣传的各项规定。在采取安全知识进社区、安全生产月活动、网络安全宣传、短信安全宣传、小区张贴安全用气知识等形式的基础上，结合本地居民用户多为老人、学生的特点，通过与教育局、城区各学校联系，开展了以“小手牵大手，安全带回家”为主题的多场安全宣传活动。现场播放安全用气宣传动画视频或案例事故，同时向参加活动的师生发放安全用气手册、安全宣传单共计15000份，宣传的范围覆盖了小学、初高中、职业学校。在现场宣传的同时，加强与校方沟通，将燃气安全知识宣传教育纳入学校的日常安全课程中，形成了集中宣传、重点宣传、常态化宣传有机结合、协调推进的良好氛围。
公司针对商业用户用气量较大、时段集中的特点，在增加安全检查频率的同时，邀请县安监局、住建局、工商局、技术监督局、发改局、诺江镇人民政府、执法局、社区、商业用户业主等部门和人员，参加公司组织的燃气安全知识培训及燃气安全宣传活动。培训宣传采取现场发放安全宣传资料，播放燃气安全事故视频，请政府相关部门宣讲燃气安全法律法规等形式开展，针对性强，为安全用气、节约用气打下了坚实基础。
三、设备管理更新
公司完善了设备管理体系，设置了专职设备管理员，负责对公司的安全生产设备进行台账式管理，及时跟踪、有效提示、督促检测，确保安全生产设备的有效性、合规性。同时公司各部门明确了兼职设备管理员，负责本部门的安全生产设备及时报检和资料完善。
在落实设备管理制度、体系的基础上，公司先后购置了手持式检测仪、甲烷遥距检测仪、燃气行业专用乙烷色谱分析仪、埋地管线探测仪，完善了场站燃气泄漏报警系统，同时强化了公司的安保系统，从技术支撑上有力的保障了公司的安全管控。
公司还针对当地居民有冬季使用燃气取暖炉的习惯，每年都会处理多起因用户将取暖用控制阀门和灶前控制阀门混淆而导致燃气泄漏隐患的问题，于2014年经多方考察和比选，公司决定投入200万元，免费为3万余用户，更换普通人工控制阀门为燃气泄漏过流时能自动切断的控制阀门，从而避免因操作失误或其它意外出现的燃气泄漏事故。
四、隐患排查治理
第二篇: 公司安全生产总结
一、组织动员，提前部署
春运是全年交通安全管理工作的开局之战，根据总队、支队的工作方案，领导班子于1月20日召开十六大队春运交通安全工作动员大会。1月21日，大队召集客运公司、客车司机及收费、养护、路政、隧管等部门召开20xx年春运交通安全工作联席会。并成立了春运道路交通管理领导小组，由大队长任安功担任组长，副队长王志勇、陈彦武担任副组长，大队其他民警为成员。
1、1月23日，高速一支队十六大队陈彦武副队长对兴县客运站道路交通安全隐患自查自纠开展情况进行专项检查。从而达到督促企业消除隐患，加强源头管控。
2、1月31日王志勇副队长、杨志斌到兴县南参加兴县南通车协调会时与兴县县政府、应急办、交通局、交警大队、岢临建管处收费、养护、路政、安全部、隧管站、监控中心就深化“20xx春运安全工作”进行再动员再部署。
3、2月4日大队精心组织开展春运启动日主题宣传活动，拉开了“平安出行、情满旅途”为主题的春运宣传序幕，悬挂春运宣传条幅和粘贴安全知识宣传画，取得了明显成效，有效提高了广大交通参与者的安全意识，营造浓厚的春运宣传氛围。
二、加强秩序整治、严查违法行为、强化路面管控、细排路面隐患
春运期间，大队充分按照“安全第一、保障有力、方便快捷、服务至上”的总体要求采取有效措施，全面启动交通警察执法站，科学安排勤务，严密路面管控，从严查处重点交通违法行为，确保实现“三个不发生”。
1、重点车辆和人员：加强对客车、旅游客车、校车、微型面包车、危险化学品运输车及其他重中型货运车和驾驶人的情况掌握和动态管控。日常中做到“七必查”和对重点车辆发现一起检查一起，检查一起登记一起。
2、重点违法行为：依托春运安全检查站对超速、客车超员、违法停车、疲劳驾驶、不按规定车道行驶、逆向行驶、违法倒车、违法超车、酒后驾驶、涉牌涉证、营运客车及危化品车辆违反夜间管控规定通行等违法行为重点整治。
3、开展重点违法集中统一行动。大队在兴县东收费站设立春运安全检查站，分别于：1月24日、2月5日、2月12日、2月20日、2月25日、部署开展全省统一行动;分别于1月31日、2月9日、2月14开展大队统一集中行动日。集中查处超员、超速、酒驾、毒驾、涉牌涉证、不系安全带、不按规定车道行驶等重点交通违法。
4、重点路段：加强道路安全隐患的排查力度，确保路面隐患能发现及时、通报及时、整改及时。春运期间排查道路安全隐患7起。
三、科学管控、全力应对恶劣天气
春运期间辖区普降雪，道路湿滑难行，能见度低，人民群众交通出行受阻，为最大限度地降低雨雪恶劣天气对道路交通造成的不利影响，大队第一时间掌握路况，第一时间启动应急预案，全力做好事故预防和交通应急管理工作。
大队民警每日会同辖区路政、养护等部门就路面情况进行分析预判，科学组织、及早撒盐除冰。会同气象部门提前利用信息平台及时发布天气预警、道路交通信息，提醒广大群众遵守交通法规，注意路面情况，确保安全出行。
四、加强宣传教育、营造春运氛围
大队开展了形式多样的宣传活动。一要联动发布交通提示信息。要在1月23日前完成“两公布一提示”，公布交通流预判和分流绕行预案，公布道路危险路段和事故多发点段，公布春运出行指引、人车安全提示、拥堵疏导指引、交通事故处理指引。及时发布道路拥堵、事故、天气、服务区饱和状态以及警方分流管控措施，引导群众合理选择出行路线。二是从20xx年1月开始，大队结合实际继续组织以“情满旅途”为主题的春运宣传活动，创新形式，引导群众安全、文明、理性出行。在客运场站、高速公路服务区进行分类提示宣传，营造浓厚氛围。在向社会曝光严重交通违法行为和交通陋习的同时，大力宣传先进事迹，选树典型模范，释放积极能量，展现队伍良好形象。
五、不辱使命、再接再厉
20xx年春运自1月24日开始至3月3日结束，大队共出动警力550余人次，出动警车140台次，启动1个交警执法站，共检查机动车4000辆次，悬挂宣传横幅6条，粘贴交通安全宣传画40余张，散发交通安全宣传资料共计5000余份，在辖区并未发生一起道路交通伤亡事故，20xx年的春运交通管理工作取得了显著成效，受到总队、支队领导的充分肯定。但工作中也存在一些问题和薄弱环节，一是警力严重不足。二是宣传力度不足。有些驾驶员不遵守安全行车规定，仍然超员、超载。周边村民安全意识不强，会为图方便而行走于高速公路。
六、下一步工作计划
(一)加强协作配合。进一步加强与友邻大队、高速公路管理处、收费、路政、养护等部门联系配合，形成强大合力，同时要求全体民警牢固树立一盘棋思想，所有民警必须协同作战，拧成一股绳，劲往一处使，克服一切困难，让领导放心，让群众满意。
(二)加强规范执法。要求每名民警在执勤时做到着装整洁，举止文明，执法过程中，使用规范执法用语和执法手势，陈述违法事实，讲明危害和处罚依据，让当事人心悦诚服。
(三)深化交通安全宣传教育，提高人民群众安全意识。虽然通过春运期间的安全宣传活动取得了显著成效，但在民警巡逻过程中仍会不时发现有行人行走于高速路上。大队要继续加强交通安全宣传教育，进一步加强窗口宣传阵地建设，拓展宣传途径和渠道，充分利用广播、电视、报纸等新闻媒体和双微等自媒体，广泛开展宣传，切实提高广大群众的道路交通安全意识。
(四)督促隐患整改落实。对排查出来的危险路段、事故易发路段，及时给管理处发函，提出整改建议，督促有关部门及时整改，最大限度预防和减少道路交通事故的发生。
(五)狠抓内部管理。加强民警思想政治教育，确保队伍管理绝不能发生任何问题，执法执勤绝不能出现任何闪失。大队教育广大民警充分发扬连续作战、不怕疲劳、无私奉献的精神，想方设法解决他们的后顾之忧，使广大民警能够以饱满的精神、高昂的士气全身心投入到工作之中。
第三篇: 公司安全生产总结
(一)高度重视，加强领导。各村(居)委会，企业，各单位要把组织开展好“安全生产月”活动与深入贯彻落实国务院《意见》、《通知》精神结合起来，加强组织领导，落实责任和经费投入，成立活动组织机构，认真谋划部署，科学组织实施“安全生产月”的各项活动顺利开展。
(二)明确职责，落实责任。区安委会各成员单位要组织开展好“安全生产月”期间的各项活动，做到有部署、有组织、有检查，切实促进“安全生产月”各项活动的落实。
(三)围绕主题，精心部署。各村(居)委会，企业，各单位要紧紧围绕“强化安全基础，推动安全发展”的主题，精心组织，结合本辖区、本部门的实际情况，开展形式多样、群众所喜闻乐见的活动，增强活动的吸引力、影响力和感染力，有力推动“安全生产月”活动的顺利进行。
(四)狠抓落实，注重实效。各村(居)委会，企业，各单位要在总结过去好做法、好经验的基础上，要结合今年的工作重点，广泛宣传“科学发展，安全发展”理念，进一步提高宣传教育的针对性，解决安全生产工作中的实际问题，务求活动取得实效。各单位要把开展“安全生产月”和“安全生产年”活动有机结合起来，推动安全宣传教育工作常态化，积极探索搞好安全生产宣传教育工作的长效机制。干部和执法人员人手一本新《安全生产法》(单行本)、新《安全生产法》(释义)和新《安全生产法》(读本)。港口客运站要以多种形式开展旅客安全出行告知服务。
(四)推动开展佩戴岗位安全卡活动。
各港口企业要按照《企业安全生产风险公告六条规定》(国家安全监管总局第70号)要求，设置本企业的风险公告栏，佩戴岗位安全卡，大力推广手指口述、安全风险描述、安全操作要点和应急处置措施等岗位安全知识，营造规范、有序的安全生产环境。
(六)深入开展事故隐患排查治理活动。
各单位在“安全生产月”期间，要结合港口危险货物罐区和油气管线隐患专项整治、隐患排查治理、“打击非法违法行为”等活动，按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的要求，组织开展一次事故隐患排查治理活动，重点治理港口危险货物安全管理突出问题。
(七)开展安全生产事故及重大事故隐患曝光行动。
有组织地开展对今年以来发生的较大以上责任事故及重大事故隐患进行公开曝光，剖析事故原因，举案说法，吸取事故教训。
(八)开展安全生产应急预案演练。
各从事危险货物港口作业的企业要结合实际、周密部署、注重实效，开展应急预案培训、演练、评估等一系列活动，要将演练活动与提高港口安全生产保障能力、与强化安全知识教育和应急救援培训相结合，增强安全防范意识，普及应急救援知识，进一步完善应急预案体系，提高预案的针对性、科学性和可操作性，强化应急救援协调联动机制，提高预警预防和应变应对能力。
(九)进一步做好防汛防台各项准备工作。
各港口企业要切实做好当前汛期安全生产各项工作。要按照“安全第一、常备不懈、以防为主、全力抢险”的方针，立足于防大汛、抗大灾，认真部署，积极行动。进一步完善防汛抢险应急预案，细化保障措施，严格落实责任，做到责任到岗，责任到人，储备必要的防汛抢险物资，开展防汛防台工作专项检查，切实做好防汛防台各项准备工作。
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